行政評価
最終更新日:2026年5月18日
行政評価について
行政評価とは
行政評価とは、第6次基本構想・第1期基本計画、第2期キラリと輝く創生総合戦略及び第7次行財政改革大綱(以下「基本計画等」という。)を着実に推進するため、基本計画等の進捗状況を検証するものです。
行政評価は、基本計画等の進捗状況を確認し、適切なPDCAサイクルを実現するため、毎年度実施することとしています。
行政評価の目的
進捗状況を可視化するため、数値を用いた評価結果としていますが、評価の目的は、進捗状況(これまでの取組の成果及び効果)を検証し、課題及び方向性を明らかにすることで、次年度のスタートを円滑に切ることです。様々な社会情勢の影響等により、当該年度の進捗に遅れが生じていた場合でも、適時取組の進め方の見直しを行い、計画期間内での目標達成を目指しています。
行政評価の流れ
各所管課による自己検証
行政評価は、基本計画等における基本施策を1つの単位とし、各基本施策に関わる所管課において、自己検証を行います。
参考資料
基本計画等の構成については
こちら(PDF:312KB)
基本施策数
| 計画名 | 基本施策数 |
|---|---|
| 第6次基本構想・第1期基本計画 | 119 |
| 第2期キラリと輝く創生総合戦略 | 12 |
| 第7次行財政改革大綱 | 16 |
| 合計 | 147 |
自己検証の方法
- 基本施策に紐づく各取組を3段階で評価します。(令和7年度は最終年度評価であることから、目標値の達成に関する結果も踏まえて評価します。)
| 評価区分 | 定義 |
|---|---|
| A | 予定を上回り、順調に進捗したことで、目標を大きく上回った。 |
| B | 予定のとおりに進捗したことで、目標を達成した。 |
| C | 進捗のに遅れが出たことで、目標を達成できなかった。 |
- 各取組の評価の合計点により基本施策を5段階で評価します。(令和7年度は最終年度評価であることから、進捗の結果に対して評価します。)
| 評価区分 | 定義 |
|---|---|
| 5 | 大きく進展した。 |
| 4 | 順調に進展した。 |
| 3 | 概ね順調に進展した。 |
| 2 | 多少遅れが出た。 |
| 1 | 大幅に遅れが出た。 |
- 「成果(効果)」及び「課題及び次期基本計画への反映状況」について、その内容を記入します。
自己検証後の流れ
所管課による自己検証による評価結果に対し、庁内の総合計画等推進本部や総合計画等審議会から意見をいただき、所管課へフィードバックします。所管課は、評価結果やフィードバックによる意見を参考に取組を進めていきます。
評価スケジュール(標準的なスケジュール)
| 所管課による自己検証 | 12月中旬から1月末まで |
|---|---|
| 総合計画等推進会議 | 2月中旬 |
| 総合計画等審議会 | 3月中旬 |
| 所管課へのフィードバック | 4月 |
評価結果
令和7年度行政評価結果
| 計画名 | 評価結果 | 合計 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | ||
| 第6次基本構想・第1期基本計画 | 2 | 5 | 59 | 36 | 17 | 119 |
| 第2期キラリと輝く創生総合戦略 | 0 | 2 | 9 | 0 | 1 | 12 |
| 第7次行財政改革大綱 | 0 | 0 | 8 | 2 | 6 | 16 |
| 合計 | 2 | 7 | 76 | 38 | 24 | 147 |
令和7年度行政評価結果
令和7年度行政評価の総括について(PDF:760KB)
行政評価シート(基本計画)(PDF:6,269KB)
行政評価シート(総合戦略)(PDF:1,009KB)
行政評価シート(行財政改革大綱)(PDF:1,076KB)
計画本文を確認する場合は、
こちら
行政評価後の取組について
行政評価によって整理された課題及び次期基本計画への反映状況に基づき、次年度以降の事業実施や実施計画の策定を行います。
毎年度行政評価を実施することで、適切に基本計画等の進捗状況を把握していきます。
お問い合わせ
政策企画課
〒354-8511 埼玉県富士見市大字鶴馬1800番地の1 市庁舎2階
電話番号:049-257-4136
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