週休2日工事の推進について

富士見市では、建設業の働き方改革を推進する観点から、令和6年10月1日より富士見市週休2日制モデル工事試行要領を定め、週休2日の取組を推進してきましたが、建設業における多様な働き方への対応を含めた、さらなる取組の質の向上を図るため、今後発注する建設工事について、下記のとおり取り扱うこととしたのでお知らせします。
変更点
（1）週休2日工事については、緊急復旧工事及び施工期間が1週間未満の工事を除く全ての工事を対象とする。
（2）取組方法については、現場閉所型に限定せず、現場の状況等を踏まえ、交替制を含め、適切な方法によるものとする。
（3）週休2日制に係る工事費の積算において行っていた労務費等の補正については、廃止する。
（4）モデル工事である旨の看板設置については、廃止する。
（5）実績報告書の提出については、廃止する。
　　なお、200万円以上の工事については、検査時に実績の確認をする。
(注記)現在契約中で、富士見市週休2日制モデル工事の試行対象である案件については、引き続き以下の「富士見市週休2日制モデル工事の試行について」を、参照してください。

富士見市では、建設業界における働き方改革を推進し、将来にわたる建設工事の担い手の育成及び確保をするための取組として、週休2日制モデル工事の試行を令和6年10月1日より行っています。

富士見市週休2日制モデル工事試行要領（令和7年10月1日改正）（PDF：151KB）
別記様式（現場閉所実績報告書）（令和7年10月1日改正）（エクセル：22KB）
富士見市週休2日制モデル工事試行要領(令和7年4月1日改正)（PDF：144KB）
別記様式（現場閉所実績報告書）（令和7年4月1日改正）（エクセル：43KB）